Audi México ha anunciado a sus colaboradores la implementación de jornadas laborales especiales del 5 al 7 de julio, con un atractivo incentivo económico del 300% sobre el salario base para aquellos que participen en estas actividades programadas durante el fin de semana.
La estrategia empresarial está diseñada para intensificar las operaciones en un periodo considerado crítico, abarcando diversas áreas clave de la planta ubicada en San José Chiapa, Puebla. El plan contempla múltiples turnos, ajustados a los esquemas habituales de cada área, pero con la particularidad de incluir trabajo en días tradicionalmente de descanso.
Áreas operativas involucradas:
- Producción y Manufactura:
Sectores como prensas, carrocerías, pintura, montaje y montaje finish operarán con jornadas extendidas, enfocadas en la producción de partes y soporte técnico. - Logística y Distribución:
Se realizarán actividades de recibo y carga de vacíos, así como guardias especiales para líneas como A70 y A40, y otros modelos en curso. - Mantenimiento Especializado:
El personal técnico ejecutará retrabajos y soporte operativo en zonas críticas, bajo la coordinación de supervisores especializados.
Además, Audi México informó que cualquier colaborador adicional requerido durante estas jornadas, aunque no esté en el comunicado oficial, también será beneficiado con el pago extraordinario del 300%.
La empresa no descarta la posibilidad de extender las jornadas si así lo requiere la operación, manteniendo el mismo esquema de compensación. En cuanto a temas laborales, el contacto oficial será María Fernanda Mendoza Merino, representante de Relaciones Laborales.
Esta decisión forma parte de una estrategia de optimización productiva, alineada a las exigencias del mercado y los compromisos de producción establecidos por la marca.
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