Gabriela García.
Un reciente y revelador análisis del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) ha puesto al descubierto las diez carreras universitarias con los mayores niveles de desempleo en Puebla. Contrario a lo que podría esperarse, las áreas relacionadas con la protección ambiental y la industria minera encabezan esta preocupante lista, reflejando serios desafíos para la integración laboral de sus egresados en el estado.
El estudio subraya que, en algunos casos, los porcentajes de desempleo superan el 9%, una señal clara de que la oferta académica y las oportunidades en el mercado laboral no están sincronizadas.
El Top 3: Sorpresas en el Desempleo
De acuerdo con los datos del IMCO, la brecha más amplia se encuentra en los siguientes campos:
- Tecnología para la protección del medio ambiente: Con un alarmante 9.5% de desempleo. Pese a la urgencia climática, los especialistas ambientales enfrentan la mayor dificultad para encontrar trabajo formal.
- Industria de la Minería, Extracción y Metalurgia: Registra un 8.8% de desempleo. Un sector estratégico, pero con oportunidades limitadas para los profesionistas en Puebla.
- Literatura: Se posiciona en tercer lugar con 8.4%. Un área creativa y humanística que, aunque crucial, se enfrenta a una limitada demanda de contratación.
Carreras Tradicionales con Alta Competencia
La lista también incluye a campos que, por su alta oferta académica o saturación histórica, mantienen una fuerte competencia por las vacantes disponibles:
- Administración en el ámbito de la ingeniería y tecnología: 7.6%
- Ciencias políticas: 5.7%
- Mercadotecnia y publicidad: 5.6%
El Resto del Ranking: Áreas Sociales y de Diseño
El listado se complementa con áreas sociales, de diseño y biológicas, que también muestran dificultades en la colocación de egresados:
- Criminología y criminalística: 5.1%
- Diseño y comunicación gráfica y editorial: 4.9%
- Sociología y antropología: 4.9%
- Biología: 4.8%
Especialistas han señalado que la principal causa de esta problemática es la disparidad entre la amplia oferta educativa en estas áreas y el escaso crecimiento de las oportunidades laborales que se generan en el estado, creando una brecha de colocación que impacta directamente en los recién egresados.
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