Gabriela García.
Durante el Educafest Puebla, organizado por Grupo Acir, líderes empresariales del estado destacaron la importancia de combinar competencias técnicas y habilidades blandas para destacar en el competitivo mercado laboral actual. El evento, un punto de encuentro entre el sector educativo y empresarial, analizó las tendencias laborales y propuso estrategias para alinear la formación académica con las demandas del sector productivo.
📹 En el marco del evento Educafest Puebla, que organiza Grupo Acir, el periodista con más de 30 años de experiencia, #CarlosMartínHuerta, encabeza la ponencia para conocer el perfil laboral que actualmente demandan los empleadores.
— Carlos Martin Huerta (@carlosmartinh) July 11, 2025
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Ponencia magistral y diálogo empresarial
La ponencia principal estuvo a cargo del reconocido periodista Carlos Martín Huerta, con más de 30 años de experiencia en medios de comunicación. Huerta moderó un panel integrado por los presidentes de las principales cámaras empresariales de Puebla: CCE, CMIC, CANACO y CANACINTRA. Los líderes identificaron cuatro pilares fundamentales para los aspirantes a empleos:
- Manejo de herramientas tecnológicas: Indispensable para adaptarse a la digitalización de los procesos.
- Inteligencia emocional: Clave para la gestión de equipos y la resolución de conflictos.
- Conocimientos en sustentabilidad: Una prioridad ante los retos ambientales globales.
- Experiencia práctica: Valorada para garantizar una transición efectiva al entorno laboral.
📹 Al egresar de la universidad, los estudiantes enfrentan el desafío de investigar a fondo las empresas donde aspiran a trabajar. Esto implica comprender su visión, misión y valores organizacionales para evaluar si estos se alinean con sus propias metas profesionales y… pic.twitter.com/NpJuNZjrMg
— Carlos Martin Huerta (@carlosmartinh) July 11, 2025
Claves para la empleabilidad
Juan Pablo Cisneros Madrid, presidente de CANACO, enfatizó la importancia de que los egresados universitarios investiguen a fondo las empresas donde desean trabajar. “Es crucial entender la visión, misión y valores organizacionales para asegurar que se alineen con las metas y principios personales de los candidatos”, afirmó.
Por su parte, Héctor Sánchez Morales, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), destacó el compromiso mutuo como base para el crecimiento empresarial. “Las relaciones laborales deben ser colaborativas, con esfuerzos conjuntos hacia objetivos compartidos”, señaló.
📹 El crecimiento empresarial requiere un compromiso mutuo entre empleadores y trabajadores, donde ambas partes deben invertir esfuerzos adicionales y trabajar de manera colaborativa hacia objetivos comunes", afirmó Héctor Sánchez Morales, presidente del CCE en #Educafest Puebla pic.twitter.com/USdDxY8zp8
— Carlos Martin Huerta (@carlosmartinh) July 11, 2025
Educafest: Un puente entre educación y empleo
El Educafest Puebla se consolidó como un espacio clave para analizar las tendencias del mercado laboral y proponer soluciones que reduzcan la brecha entre la formación académica y las necesidades del sector productivo. Este evento, organizado por Grupo Acir, reunió a líderes empresariales, académicos y estudiantes para fomentar un diálogo estratégico que promueva la empleabilidad y el desarrollo regional.
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